VEDENÍ SPOLEČNOSTI INFORMUJE

Vážení kolegové,

rádi bychom navázali na naše společné setkání všech zaměstnanců, které proběhlo koncem září tohoto roku,

kdy jsme přislíbili, že vás budeme informovat o nadcházejících plošných změnách v základních mzdách.

Po vyhodnocení různých vlivů, které mohou mít dopad na chod naší společnosti, dokončení návrhu obchodního

plánu pro příští rok, společném jednání s odborovou organizací a projednání s dozorčí radou, jsme se rozhodli

pro navýšení mezd, ostatních složek a příspěvků u všech zaměstnanců ve dvou etapách:

Základní mzdy:

• Od 1. ledna 2024 navýšení o 5 % základní hrubé mzdy, nejméně však o 1.500 Kč měsíčně nebo o 10 Kč / hod.
• Od 1. července 2024 navýšení o 3 % základní hrubé mzdy, nejméně však o 1.000 Kč měsíčně nebo o 6 Kč / hod.

Ostatní složky mzdy a příspěvky:

• Od 1. ledna 2024 navýšení příplatku za práci v odpolední směně z 5 Kč / hod na 10 Kč / hod.
• Od 1. ledna 2024 navýšení příplatku za práci v noční směně z 20 Kč / hod na 30 Kč / hod, minimálně však 10 % z průměrného hodinového výdělku.
• Od 1. ledna 2024 navýšení příplatku za rizikové práce z 11 Kč / hod na 12 Kč / hod.
• Od 1. ledna 2024 navýšení příspěvku na penzijní připojištění dle odpracovaných let v naší společnosti, a to takto: odpracovaných 0-15 let: 3 %, 16-25 let: 4 %, více než 25 let: 5 %, až do výše 3.000 Kč měsíčně.
• Od 1. ledna 2024 navýšení příspěvku na stravování mimo závodní stravování z 15 Kč na 20 Kč za odpracovanou 7,5 hodinovou směnu (výše příspěvku se mění dle standardní délky směny).
• Od 1. ledna 2024 navýšení odměny při životním jubileu (50 let) a odměny při odchodu do důchodu dle odpracovaných let.

Ve Vsetíně dne 2. listopadu 2023

Vedení společnosti TES VSETIN